体育界讯——前江苏苏宁外援、巴西前锋特谢拉近日通过媒体公开控诉，称其前东家苏宁集团在合同期内长期拖欠薪资，且在其离队后设置障碍，严重阻碍其职业生涯发展，特谢拉更以自身遭遇为例，向苏宁旗下另一支豪门国际米兰发出警示，希望后者“不要复制同样的悲剧”，这一事件不仅揭露了职业足球背后的管理乱象，也引发了对跨国体育资本伦理的深刻反思。
2020年,特谢拉率领江苏苏宁历史性夺得中超联赛冠军，个人表现惊艳，成为球队的灵魂人物，辉煌背后，危机早已潜伏，自2021年初起，苏宁集团陷入财务困境，俱乐部开始出现薪资拖欠问题，特谢拉透露，其合同期内有长达数月的薪金未支付，总额高达数百万欧元。“我和队友们多次沟通管理层，得到的只有空洞的承诺，夺冠的喜悦很快被生存焦虑取代，这令人心碎。”
2021年俱乐部停止运营后,欠薪问题彻底爆发，特谢拉表示，离队时仍有大量款项未结清，而苏宁方面虽承认债务，却以“流程复杂”为由拖延解决，更令他愤怒的是，当他试图转会其他俱乐部时，苏宁未能及时出具自由身证明，导致谈判屡屡破裂。“我有机会加盟欧洲或亚洲的球队，但文件始终被卡住，那段时间我无法训练比赛，状态一落千丈，几乎考虑退役。”
特谢拉的遭遇并非个例,近年来，中超多支球队出现财务危机，外援与本土球员均成为欠薪受害者，由于国际转会规则与国内仲裁程序衔接不畅，许多球员在寻求自由身时面临重重阻碍，足球法律专家指出，根据国际足联章程，俱乐部欠薪超过三个月，球员有权单方面解约，但实际操作中，原俱乐部常利用行政程序拖延出具离队文件，变相“捆绑”球员。
“这是一种软性暴力，”特谢拉坦言，“你不仅是经济受损，职业生涯也被无形扼杀，我见过太多有天赋的年轻人因此一蹶不振。”他的律师团队已向国际足联提起仲裁，要求苏宁支付欠薪并赔偿职业损失，案件仍在审理中，特谢拉呼吁足球管理机构完善球员保护机制，对欠薪俱乐部实施更严厉的制裁，包括禁止转会、扣除联赛积分等。
特谢拉在采访中将矛头指向苏宁集团的跨国运营模式,2016年，苏宁收购国际米兰多数股权，一度为其注入资金，助力球队重返欧冠，但近年来，苏宁自身财务压力加剧，对国米的投入也显疲态，2024年，国米虽赢得意甲冠军，却屡次被曝出薪资发放延迟、转会预算缩水等问题，主帅因扎吉曾公开表示“需要更稳定的环境”，暗示管理层存在不确定性。
“我经历的一切，不希望在国际米兰重演，”特谢拉说，“那些球员是顶尖的，他们值得尊重和保障，足球不是资本游戏，而是无数人的梦想与生计。”他的警告引发意大利媒体关注。《米兰体育报》评论称，苏宁在江苏队的运营崩溃已损害其信誉，若类似问题在国米出现，将严重动摇球队竞争力与品牌价值，国米方面未正面回应欠薪指控，但强调“俱乐部运营独立且合规”。
特谢拉事件折射出全球足球产业的深层矛盾：在资本狂热涌入的背景下，俱乐部常成为企业战略的棋子，而球员权益则易被牺牲，欧洲足球协会联盟近年推动财务公平法案，旨在遏制过度投机，但针对欠薪的约束仍显不足，中超的“金元时代”退潮后，留下的债务纠纷至今困扰着数百名球员。
“足球需要更人性化的治理，”前国际足联官员马克·威廉姆斯分析称，“当俱乐部所有权频繁更迭，必须设立应急基金保障球员基本收入，并将伦理审核纳入收购标准。”球迷群体也开始行动，国内外多个球迷组织联合发声，要求苏宁公开澄清财务状况，并保障旗下俱乐部稳定运营。
特谢拉目前效力于巴西联赛,状态逐步回升，但他表示将坚持维权到底。“这不仅是为了我自己，更是为了后来者，足球世界必须记住：没有公平，就没有荣耀。”他的抗争已获得国际职业足球运动员协会的支持，该组织正推动将“反欠薪条款”纳入全球标准合同。
中国足球界也在酝酿改革,2025年新修订的《体育法》强化了对职业俱乐部财务的监管，要求建立球员欠薪补偿机制，中超联盟计划引入“工资保障系统”，通过第三方托管部分薪资，预防类似风险，这些举措若能落实，或将为球员权益树立新标杆。
特谢拉的故事,是一面镜子，照见足球的光鲜与暗面，他的呼声超越了个人恩怨，直指行业积弊——在商业与激情交织的绿茵场上，唯有对契约精神的坚守，才能守护这项运动的灵魂，正如他所言：“足球教会我们拼搏，也教会我们尊严，无论身穿哪队球衣，这份尊严都不该被剥夺。”
（完）
2025-12-28
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